O ano de 2012 chegará com muitas novidades na Escola APAS. Do total de cursos, 70% foram formatados. Os temas e conteúdos foram adaptados às necessidades do mercado. As reformulações tiveram como parâmetro as seis reuniões realizadas com os representantes da área de recursos humanos dos supermercados, organizadas por um comitê de Recursos Humanos da APAS. Os resultados foram transmitidos à Escola APAS e os anseios tomaram corpo.
A partir de 2012 os alunos terão mais informações na área contábil, sobre SPED e ajuste fiscal, e também sobre sustentabilidade, para citar alguns exemplos. “As reuniões nos mostraram que seria positivo trazer mais consultores para ministrar as aulas, atualizar os cursos e adaptar os temas às necessidades atuais”, afirma o diretor de Treinamento e Desenvolvimento da APAS Pedro Celso Gonçalves.
Outra novidade são as orientações na área de finanças pessoais para os supermercadistas e colaboradores. “O uso consciente do dinheiro é de extrema importância para o colaborador”, detalha o diretor.
Os cursos, com início em fevereiro, serão oferecidos aos colaboradores das áreas operacional e gerencial nos formatos in company, ensino a distância e descentralizado. O E-Super, ferramenta digital de capacitação criada no início do ano, segue a cada dia com novos colaboradores treinados, e o programa Via Rápida – uma parceria com o Centro Paula Souza – possibilita a maior oferta de trabalhadores aos associados. Aproveite todas essas facilidades oferecidas pela Escola APAS.