Você sabe por que aquele seu colaborador de checkout pediu demissão após poucos meses de trabalho? Ou ainda por que é tão difícil encontrar um encarregado de mercearia? Talvez porque as condições financeiras propostas não estejam de acordo com a realidade do mercado de trabalho. Estas – e outras perguntas – podem ser respondidas a partir da Pesquisa Salarial 2014, que, desenvolvida pelas diretorias de Economia e Pesquisa e de Treinamento e Desenvolvimento (T&D) da Associação Paulista de Supermercados (APAS), chega a sua 3ª edição. O link com o questionário de perguntas será enviado por e-mail no dia 3 de fevereiro, e até 3 de março, os associados poderão participar. Vale ressaltar que o material compilado com as respostas será enviado exclusivamente às mãos dos associados que responderem ao questionário e se identificarem.
A Pesquisa Salarial 2014 tem o objetivo de auxiliar os gestores no que diz respeito ao melhor planejamento sobre a contratação e retenção dos colaboradores. Além disso, é importantes salientar que os dados são confidenciais e as faixas salariais apresentadas para cada cargo representam a média regional, sendo que este número pode variar por região e de acordo com o tamanho da empresa. “Com a Pesquisa Salarial, é possível ter parâmetros para gerir de forma eficiente o plano de cargos e salários dos colaboradores, bem como melhorar o desenvolvimento dos profissionais, o que diminuirá o turnover nas lojas”, afirma o vice-presidente e diretor de T&D da APAS, Pedro Celso Gonçalves.
A 3ª edição da Pesquisa Salarial segue os mesmos moldes da anterior – sucesso entre os associados. No questionário de perguntas, por exemplo, os supermercadistas poderão explanar suas opiniões balizadas em duas perguntas: “O que mais atrai os colaboradores a trabalhar em uma loja de supermercado?” e “O que mais retém o colaborador na loja?”. O material mais uma vez será desenvolvido de forma ilustrativa, o que facilita a leitura e o entendimento por parte dos associados.
A Pesquisa Salarial 2014 contempla um total de 25 cargos, sendo eles: operador de caixa, fiscal de caixa, empacotador, entregador, repositor, estoquista, confeiteiro/doceiro, padeiro, açougueiro, operador de frios e laticínios, operador de hortifrúti, gerente regional, gerente de loja, subgerente de loja, gerente de setor, encarregado geral (líder geral), encarregado de perecíveis (líder de perecíveis), encarregado de mercearia (líder de mercearia), encarregado de bebidas (líder de bebidas), encarregado de FLV (líder de FLV), cartazista, motorista e comprador.
Participe da próxima edição
Você, supermercadista, que ficou de fora da 2ª edição da Pesquisa Salarial, fique atento aos canais de comunicação da Associação, tais como o Portal APAS e as redes sociais (Facebook e Twitter), pois em breve serão divulgadas mais informações sobre a 3ª edição. Não deixe de participar e usufrua deste benefício exclusivo aos associados.